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Gamificación para empresas

Gamificación para empresas

Roberto Anguita Martín. El término “gamificación” o también llamado “ludificación”, proviene del término anglosajón gamification, el cual puede traducirse como “convertir en un juego”. Se trata de un concepto emergente cuya definición formal podría ser la de “aplicación de conceptos y técnicas de la teoría de juegos a contextos ajenos al juego”.

Creación del Cuerpo de Interventores y Auditores de la Comunidad de Madrid

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José Joaquín Jiménez Vacas. La situación de grave crisis económica, desafección hacia la gestión política, elevado déficit público y percepción ciudadana de falta de control del gasto público desde las Administraciones, ha llevado aparejado un importante refuerzo del papel de los Órganos de Control de la Administración, desde un punto de vista jurídico y normativo

“Outleteando”

Manuel Escourido Calvo. Hoy por hoy, la competencia en el comercio minorista es muy intensa, ya no solo porque la crisis ha contraído el consumo, sino que el crecimiento del comercio electrónico es imparable. Ante ello, los comerciantes intentan poner en marcha muchas estrategias de comercialización que, sin el análisis previo, nos pueden llevar a crear un problema en el largo plazo.

El coaching de negocios, herramienta de mejora en las organizaciones

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José Gil López. Como objetivo de este artículo sirva la frase de Thomas J. Watson: “Cuando una persona o una empresa decide que se ha alcanzado el éxito, se detiene el progreso”. Esta palabra última es la que nos ha permitido alcanzar las cotas más altas como civilización y diferenciarnos de otras especies.

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